2023年,桂園街道在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面學習貫徹黨的二十大和二十屆一中、二中全會精神,全面落實省委十三屆三次全會、市委七屆七次全會部署要求,深入貫徹落實羅湖區(qū)八屆二次黨代會、八屆人大三次會議精神,篤定“首善城區(qū)、標桿城區(qū)、文明典范城區(qū)”目標,圍繞“三力三區(qū)”建設,大力弘揚“先鋒精神、奮斗文化”,狠抓執(zhí)行力建設,穩(wěn)步推進各項重點工作?,F(xiàn)將有關情況報告如下:
一、學思想、強黨性,高水平筑牢政治建設壓艙石
一是建強“指揮部”,增強基層組織凝聚力。深入學習貫徹習近平總書記重要講話、重要批示指示精神,多措并舉統(tǒng)籌推進街道主題教育工作,牽頭帶領街道各部門學習推廣“四下基層”工作機制,組織基層黨組織廣泛開展主題教育,集中學習56次、開展活動535場,專題研討學習247場,完成為民辦實事20件,以強化理論學習指導發(fā)展實踐,以深化調查研究推動解決發(fā)展難題。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制,完善意識形態(tài)工作機制,及時、妥善處置85件輿情,守好意識形態(tài)“南大門”。二是謀劃“金點子”,增強黨建品牌創(chuàng)新力。持續(xù)推動“一體兩翼三覆蓋”建設,深化“支部建在小區(qū)上”,在住宅小區(qū)黨組織全覆蓋基礎上推動41個小區(qū)單獨成立黨組織,組建率提升至91%。打造“一社區(qū)一品牌”,創(chuàng)建老圍“融社區(qū)”、鹿丹村“人文社區(qū)”等八個特色品牌,以品牌創(chuàng)建帶動重點工作推進。發(fā)揮社區(qū)“大黨委”優(yōu)勢,聯(lián)合流動黨支部開展第四屆留守兒童夏令營,增強“在深建設者”幸福感。三是發(fā)出“動員令”,增強先鋒隊伍戰(zhàn)斗力。深入實施“雛鷹計劃”“攻堅先鋒”“干部助企行”等干部素質提升行動,開展弘揚“先鋒精神奮斗文化”主題演講比賽,多維度考察識別干部,激勵干部職工在蔡屋圍國際高端消費街區(qū)建設、招商引資、城市更新和固定資產投資等重大攻堅項目中擔當作為,助推街道各項事業(yè)高質量發(fā)展。四是繃緊“思想弦”,增強廉潔教育滲透力。對關鍵領域、關鍵崗位、重點人員開展談話提醒356人次,開展明察暗訪33批次,發(fā)現(xiàn)問題12個。深入開展巡察整改、工程項目建設、“民生微實事”項目、自行采購等9項專項監(jiān)督檢查,一體推進、持續(xù)深化不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。
二、強動力、增魅力,高規(guī)格謀劃街區(qū)建設煥新顏
一是聚焦片區(qū)更新,蔡屋圍統(tǒng)籌片區(qū)更新邁入“快車道”。一期子項目B簽約率100%,為我市新版更新條例出臺后首例實施行政征收并實現(xiàn)“以征促談”的成功案例。蔡屋圍城中村359棟私宅拆遷工作順利完成,桂園街道成為全區(qū)首個城中村清零的街道。完成蔡屋圍子項目C、D、E行政調解工作,子項目C項目簽約進度達99.9%,配合子項目D、E開展房屋征收工作,進行房屋信息核查,發(fā)布征收決定,為城區(qū)產業(yè)空間拓展和高質量發(fā)展打下堅實基礎。二是突出功能更新,加快推動紅嶺片區(qū)建設綜合提升。推動紅嶺片區(qū)城市更新單元立項公示,項目總占地面積達5萬多平方米,以“飛地”模式將D類危樓住宅捆綁更新,為同步解決房屋安全隱患創(chuàng)造條件完成平樂骨傷科醫(yī)院搬遷、拆除工作,積極推動地鐵5號線西延、11號線二期紅嶺南站完成征拆任務,完成涉都市名園小區(qū)規(guī)劃教育用地收儲圍擋,為建設燕貽學校掃清障礙。三是突出品質更新,打造蔡屋圍國際高端消費街區(qū)。依托“一橫兩縱”空間布局,以“一橫”深南東路為核心,輻射“兩縱”紅嶺路、寶安南路沿線,串聯(lián)萬象城、KKMALL、地王星薈、深圳文和友、奧特萊斯等特色商業(yè)區(qū)和商業(yè)節(jié)點,打造蔡屋圍國際高端消費街區(qū)。加快推進羅湖國際化示范街區(qū)一期工程建設,加快推動人行道品質提升、公共節(jié)點改造及燈光亮化,一體提升街區(qū)國際化品位。推動萬象城一、三期連廊建設,增加近500平方米共享空間,實現(xiàn)24小時開放,便利公共通行,滿足居民多維度生活需求。推動萬象城三期改造和一期、二期業(yè)態(tài)升級,釋放商業(yè)空間超過4萬平方米,匯聚超過450家全球精選品牌,新引入品牌150余家,奢侈品牌旗艦店20多家,全市第二家APPLE STORE落戶,商圈輻射能級持續(xù)提檔。
三、優(yōu)服務、促發(fā)展,高品質樹立基層服務新標桿
一是唱響企業(yè)服務“主旋律”。組建招商專班,全面實施“樓宇招商、以商招商、圖譜招商”,宣傳推介羅湖產業(yè)發(fā)展、資源特色和服務優(yōu)勢。截至11月底,已落地企業(yè)151家,預計2023年實繳稅收、實產營收、項目投資額三項指標實現(xiàn)100%完成。建立大服務體系,開展干部聯(lián)企“送政策、解難題、優(yōu)服務助企行”,共對接457家企業(yè),累計走訪企業(yè)800余次,收集并解決企業(yè)訴求206個,開展“企聚羅湖”惠企活動9場,舉辦深港主題消費活動3場,與企業(yè)共謀發(fā)展之路。二是構建人才服務“新格局”。創(chuàng)建萬象城U站暖鋒驛站示范點,融入人才服務、政策支持、跨文化交流等豐富內容,提升國際范、個性化、人情味。與羅湖國際人才服務中心聯(lián)動共建,提升服務多元化,順利完成市、區(qū)兩級國際人才街區(qū)驗收工作。參與創(chuàng)建“國際人才節(jié)”和“深港文化月”文化交流品牌,連續(xù)兩屆精彩亮相國際人才交流大會并獲最佳展示獎。三是搭建居民服務“連心橋”。推行“社區(qū)吹哨,街道報到”機制,堅持資源、管理、服務下沉社區(qū),第一時間化解群眾煩心事、基層困難事。堅持在發(fā)展中保障和改善民生,扎實推進“瓶改管”,綜合點火清瓶率100%,年中實現(xiàn)“清瓶”目標并獲表揚書,完成城市第六立面試點工程綜合提升改造、紅村社區(qū)美荔園小區(qū)地下車庫3層立體停車場建設,為全區(qū)啟動立體停車場建設工作以來第一個住宅小區(qū)地下全自動機械車庫項目。正式揭牌運營街道長者服務中心,積極探索嵌入式社康站新模式,用心用情打通為老服務“最后一米”,填補羅湖“四級養(yǎng)老服務體系”建設空白,打造困境兒童“一米空間”公益項目,建設兒童友好型文體公園,升級改造街道綜合文體服務中心,奮力朝著“民生七優(yōu)”目標邁進。
四、調架構、精管理,高層次激發(fā)社會治理新活力
一是構建一核多元治理“共同體”。建立聯(lián)席會議制度,吸納24名有代表性和影響力的各領域黨組織負責人擔任社區(qū)黨委“兼職委員”,常態(tài)化組織以居委會、股份公司、駐區(qū)單位、社會組織、物業(yè)公司等多元主體參與的居民議事會。構建桂園“小區(qū)達人”智庫,搭建服務平臺,輸送優(yōu)質社區(qū)服務,增強社區(qū)居民的自我發(fā)展和參與社區(qū)建設的能力。深入推進綜合網格改革工作,將原來的110個基礎網格劃分成23個綜合網格,以“網格劃分的最優(yōu)化,推動基層治理效能的最大化”。二是探索治理精細化智能化“新路徑”。深化“物管城市”改革,引入物業(yè)服務企業(yè)參與城市治理,快速響應和處置城市服務的任務事件,為城市提供更加精細的“管家式一體化”服務,形成“管理+服務+運營”三合一的治理模式。推進“AI智慧城管”試點工作,搭建羅湖區(qū)視頻快速分撥處置平臺,形成城市管理問題全流程處置閉環(huán),城市治理效率明顯提升,市容環(huán)境綜合指數(shù)在全市名列前茅。制定《街區(qū)精致化建設行動方案》,升級打造寶安南路數(shù)字光影(VR)人行隧道,打造寶安南路城市家具小品行動提升道路示范點,打造一批高品質開放空間、共建花園。三是創(chuàng)新打造“三員一鏈”工作“新模式”。以老圍社區(qū)為試點推動“三員一鏈”工作機制,驅動全過程人民民主“大場景”,協(xié)助解決老圍花園犬只管理、紅圍街路面破損、老舊小區(qū)文體設施提升等問題。制定《桂園街道黨建引領基層治理多元共治工作方案》,將“三員一鏈”在全街道鋪開,形成一條“人大+基層治理”深度融合發(fā)展的新路子,相關經驗總結信息稿件獲多位市領導批示肯定。
五、保穩(wěn)定、謀長遠,高標準筑牢平安街區(qū)防火墻
一是風險隱患排查細之又細。扎實推進各項安全隱患排查整治行動,強化重點行業(yè)領域專項治理,持續(xù)抓實既有建筑幕墻隱患整治工作,完成7棟存在實體隱患的建筑幕墻及77棟存在內業(yè)隱患的建筑幕墻在深圳市幕墻管理系統(tǒng)的隱患整改銷號;強化危險房屋安全管控整治,通過加固、人工巡查、自動化監(jiān)測等方式加強C級危房管控,拆除10棟D級危險房屋,對“9·7特大暴雨”涉水房屋開展抽樣檢測及安全管控,目前沉降及傾斜監(jiān)測情況均處于安全范圍內。二是安全責任落實緊之又緊。在大劇院地鐵站開展“地下空間”防汛應急聯(lián)動處置演練,以“演”筑防、以“練”備戰(zhàn),獲市、區(qū)領導的充分肯定。高效處置“9·7”極端特大暴雨災情應急突發(fā)事件,組建應急救援、綜合保障、“四通一清”、民生訴求、信訪維穩(wěn)、輿情應對6個應急處置工作專班,累計開放安置點17個,轉移安置受災群眾1537人,緊急救援150余人,牢牢守住不發(fā)生群死群傷事件的底線。三是法治建設推動實之又實。制定并印發(fā)《桂園街道關于加強非警務類民生訴求一體化辦理方案》,打造互聯(lián)互通的“綜治中心-派出所”的“微循環(huán)”。推動群眾訴求“五個一體化”,依托綜治中心實體化運轉,打造四個工作專班,實現(xiàn)群眾訴求服務事項受理、分撥、處置、督導、跟蹤問效等環(huán)節(jié)無縫對接,辦理信訪案件1876宗,辦結率為92.96%;學習“馬田經驗”升級群眾訴求服務“光明模式”,打造3個標桿站點,群眾訴求化解率99.71%,排名全區(qū)前列。平穩(wěn)處置建設集團大院涉恒大地產集體訪,升級改造邊坡、提升小區(qū)環(huán)境,解決居民回遷難題。妥善處理涉恒大天璽勞資糾紛、工程款糾紛、過渡期租金等信訪問題,為“保交樓”護航。