羅湖區(qū)人力資源局通過(guò)開(kāi)展多種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng)，迅速掀起貫徹黨的二十大精神熱潮，積極引導(dǎo)全體黨員干部提升開(kāi)啟新時(shí)代新征程的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)推動(dòng)黨的二十大精神在人力資源系統(tǒng)落地生根。

　　10月31日，召開(kāi)局黨組（擴(kuò)大）會(huì)，組織學(xué)習(xí)了黨的二十大精神，黨組成員圍繞所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行了交流發(fā)言；同時(shí)，整理《黨的二十大學(xué)習(xí)資料匯編》編印成冊(cè)，通過(guò)組織召開(kāi)局務(wù)會(huì)、理論學(xué)習(xí)中心組，組織全局中層以上干部通過(guò)集中學(xué)習(xí)的方式，引導(dǎo)人員廣泛深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，深刻領(lǐng)會(huì)其實(shí)質(zhì)內(nèi)涵；各黨支部相繼開(kāi)展主題黨日活動(dòng)，組織干部學(xué)習(xí)黨的二十大精神，分享學(xué)習(xí)感悟和體會(huì)；盤(pán)點(diǎn)黨的二十大報(bào)告法治元素，圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想進(jìn)行專(zhuān)題學(xué)習(xí)，牢牢把握新時(shí)代新征程以法治規(guī)范人力資源事業(yè)發(fā)展任務(wù)要求。

　　與此同時(shí)，區(qū)人力資源局黨員干部通過(guò)“每日一學(xué)”、“每周一課”、瀏覽“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”APP等掌上媒體等形式，主動(dòng)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的二十大精神上來(lái)，充分以本次會(huì)議精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，扎實(shí)推進(jìn)人力資源事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

　　通過(guò)多層次、系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)，大家一致認(rèn)為，在新時(shí)代、新要求下，黨員干部一定要履職盡責(zé)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，找準(zhǔn)前進(jìn)的方向和方法，用團(tuán)結(jié)一致、艱苦奮斗創(chuàng)造各項(xiàng)工作新局面，為實(shí)現(xiàn)黨的二十大確定的宏偉目標(biāo)而努力奮斗。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，把精神領(lǐng)會(huì)到位。把黨的二十大精神作為全局黨員干部日常學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，原原本本學(xué)、深入系統(tǒng)學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)，開(kāi)展靈活多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)，確保每個(gè)黨支部全覆蓋、每個(gè)黨員干部全覆蓋。在干中學(xué)、在學(xué)中干，帶動(dòng)廣大黨員干部增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺(jué)性。二是結(jié)合自身職責(zé)，把工作謀劃到位。聚焦黨的二十大提出的重大判斷、重大戰(zhàn)略、重大任務(wù)，圍繞“增進(jìn)民生福祉，提高人民生活品質(zhì)”等重點(diǎn)領(lǐng)域，深入研究謀劃當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期人力資源工作的總體思路、任務(wù)目標(biāo)，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的思路舉措和工作抓手。三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把任務(wù)落實(shí)到位。作為民生保障部門(mén)，全局上下要積極響應(yīng)黨的二十大的偉大號(hào)召，要把穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)放在更加突出位置，進(jìn)一步強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策，在健全就業(yè)公共服務(wù)體系上下足功夫，用心用情用力做好困難群體就業(yè)兜底幫扶，一步一個(gè)腳印把黨的二十大精神付諸行動(dòng)、見(jiàn)之于成效，在新征程上展現(xiàn)人力資源擔(dān)當(dāng)、貢獻(xiàn)人力資源力量！