3月11日上午，為扎實(shí)推進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)+珠寶首飾職稱改革，確保2024年度深圳市珠寶首飾工藝專業(yè)職稱評審工作順利進(jìn)行，羅湖區(qū)人力資源局聯(lián)合翠竹街道辦在水貝黨群服務(wù)中心舉辦職稱申報(bào)專題輔導(dǎo)。此次活動(dòng)，吸引了來自深圳和香港的多位資深珠寶首飾設(shè)計(jì)師到場參與?；顒?dòng)現(xiàn)場，對評審政策、申報(bào)條件、材料要求及評審流程等關(guān)鍵內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)解讀，并就人才申報(bào)過程中可能遇到的各類問題提供了專業(yè)的現(xiàn)場指導(dǎo)。

　　自今年1月起，區(qū)人力資源局（評委會(huì)組建單位）攜國檢教育（評委會(huì)辦公室）已在翠綠首飾、水貝一號、山東黃金等多家知名珠寶企業(yè)成功舉辦了多場專題輔導(dǎo)，累計(jì)參與人數(shù)達(dá)數(shù)百人。此外，通過中國寶石雜志、羅湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站、羅湖菁英、羅湖就業(yè)等多個(gè)媒體平臺，以及中國藝術(shù)設(shè)計(jì)聯(lián)盟、深圳珠寶首飾設(shè)計(jì)師協(xié)會(huì)、深圳黃金珠寶首飾行業(yè)協(xié)會(huì)等多個(gè)行業(yè)社群的大力宣傳，珠寶首飾職稱評審工作在行業(yè)內(nèi)引起了廣泛關(guān)注。

　　下一步，羅湖區(qū)人力資源局將繼續(xù)加大對珠寶首飾企業(yè)人才宣貫力度，并提供一對一輔導(dǎo)服務(wù)，使更多珠寶首飾人才能夠順利申報(bào)。力爭通過高質(zhì)量完成珠寶首飾職稱改革首次評審工作，充分釋放職稱改革紅利，為珠寶首飾產(chǎn)業(yè)的煥新升級和高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁的人才動(dòng)力。